Guilde des musiciens et musiciennes du Québec

Description du poste

Direction générale pour La Guilde des musiciens et musiciennes du Québec (GMMQ)
Faire reconnaître la valeur de la musique!
 
La Guilde des musiciens et musiciennes du Québec (GMMQ) a pour mission de faire reconnaître la valeur de la musique ainsi que la contribution indispensable des musicien(-nes) professionnel(-les) à la société en représentant et en défendant leurs intérêts artistiques, sociaux et économiques.
 
La GMMQ établit les conditions minimales de travail en musique et agit collectivement au nom de ses 3200 membres lorsqu’elle estime que leur intérêt est touché. La GMMQ exerce également des activités de lobbying visant à promouvoir la musique et les artistes instrumentistes auprès des instances gouvernementales et des communautés locales, nationales et internationales. Elle offre aussi des services juridiques à ses membres. 
 
Pour tous renseignements complémentaires sur la Guilde des musiciens et musiciennes du Québec, veuillez visiter le gmmq.com 
 
Direction générale
 
Dans le but d’atteindre ses objectifs stratégiques, la GMMQ est actuellement à la recherche de sa prochaine Direction générale pour une entrée en poste fin mars 2024. 
 
Responsabilités 
 
Relevant du conseil d’administration, la direction générale sera responsable de diriger l’ensemble des opérations et des activités de la GMMQ, et de superviser et/ou participer à la négociation d’ententes collectives permettant de maintenir et d’améliorer les conditions de travail des musicien(-nes) au Québec. 
 
La personne en poste aura, en collaboration avec le Conseil d’administration, à participer à la réflexion et au développement du plan stratégique, des plans d’action et des priorités favorisant la réalisation de la mission et le développement de l’organisation. 
 
Défis 
 
Dans un contexte où la précarité d’emploi des travailleurs(-euses) de la culture est croissante, la nouvelle direction générale devra exercer un leadership mobilisateur auprès des membres de la GMMQ, ainsi qu’auprès de son équipe. En outre, la personne aura à assurer la pérennité de l’organisation, à superviser la réalisation de son plan opérationnel et toutes les activités complémentaires au meilleur bénéfice des musicien(-nes) : pour ce faire, elle effectuera un choix judicieux entre les besoins des membres et les impératifs budgétaires et opérationnels de l’organisation.
 
Profil idéal 
 
  • Diplôme universitaire dans un domaine pertinent (administration des affaires, relations industrielles, droit ou autre discipline pertinente), ou toute autre expérience jugée équivalente. 
  • Plusieurs années d’expérience pertinente, notamment dans des postes de direction. 
  • Expérience à titre de gestionnaire dans une organisation syndicale ou au sein d’une organisation à but non lucratif. 
  • Expérience éprouvée en gestion des opérations, des ressources humaines, financières et matérielles. Capacité à concevoir, mettre en oeuvre et superviser des plans stratégiques et opérationnels. 
  • Bonne connaissance du milieu des arts et de la culture, du droit d’auteur, de l’industrie audiovisuelle et des médias. 
  • Leadership rassembleur, solides compétences en communication et en relations interpersonnelles et fortes habiletés à motiver son entourage. 
  • Solides aptitudes de médiation et de négociation, avec une capacité démontrée à bâtir ou favoriser les consensus. 
  • Facilité à collaborer efficacement avec les partenaires, les divers intervenants et les parties prenantes, à différents niveaux. 
  • Expérience de représentation à titre de porte-parole démontrant des talents de communication. 
  • Capacité et créativité démontrée à identifier des sources de financement diversifiées. 
  • Grande capacité d’analyse et de recherche de solutions, esprit stratégique et vision à long terme. 
  • Tact et diplomatie. 
  • Bilinguisme : solides habiletés en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit. Capacité à exprimer et à verbaliser de façon claire sa pensée stratégique tant en français qu’en anglais. La langue de travail à la GMMQ est le français, mais l’utilisation de l’anglais peut être requise dans ses interactions avec la direction et les instances de l’American Federation of Musicians of the United States and Canada. 
 
Candidature 
 
Si vous croyez correspondre à ce profil, n’hésitez pas à nous soumettre votre curriculum vitæ accompagné d’une lettre d’intérêt adressé à M. Éric Lefebvre à l’adresse courriel suivante : [email protected] avant le 15 janvier minuit. Objet du courriel : Candidature, Direction générale de la GMMQ.
 
Les renseignements reçus seront traités en toute confidentialité. Nous remercions toutes les personnes manifestant leur intérêt pour ce poste; cependant, nous ne communiquerons qu’avec les personnes retenues pour la suite du processus. 


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