1022 offres d'emplois en administration correspondent à votre recherche
-
Salaire :
De 80052$ à 104067$ Type de poste : Permanent Ville : Regional
-
Expérience requise : 3 ans
Statut : Temps plein
APERÇU DU POSTE Relevant de la Directrice adjointe Santé Publique, Protection de la Santé, Surveillance & Évaluation, bureau de la Recherche, le/la titulaire du poste est responsable des mandats de surveillance et d’évaluation. Il/elle contribue à la planification et veille à l’org Lire la suite...
-
Salaire :
De 44335$ à 49576$ Type de poste : Temporaire Ville : Gatineau - QC
-
Expérience requise : 1 an
Statut : Temps plein
NUMÉRO DE CONCOURS C24-25-DGO-02 POSTE Agent(e) de soutien administratif - Classe 1 (2e affichage) DÉPARTEMENT Direction Générale PRÉDÉCESSEUR Qi Zhang SUPÉRIEUR IMMÉDIAT Valérie Gamache EMPLACEMENT 325, boul. de la Cité-des-Jeunes, Gatineau (Québec) Lire la suite...
-
Salaire :
De 44335$ à 49576$ Type de poste : Temporaire Ville : Gatineau - QC
-
Expérience requise : 1 an
Statut : Temps plein
NUMÉRO DE CONCOURS C24-25-DGO-02 POSTE Agent(e) de soutien administratif - Classe 1 (2e affichage) DÉPARTEMENT Direction Générale PRÉDÉCESSEUR Qi Zhang SUPÉRIEUR IMMÉDIAT Valérie Gamache EMPLACEMENT 325, boul. de la Cité-des-Jeunes, Gatineau (Québec) Lire la suite...
-
Type de poste : Permanent Ville : Saint-Jean-sur-Richelieu
-
Expérience requise : 3 ans
Statut : Temps plein
Développer des opportunités en un lieu stratégique : le Haut-Richelieu NexDev est un organisme à but non lucratif fondé en 1981. Mandaté par la MRC du Haut-Richelieu, NexDev est l’organisme responsable du développement économique de la r&eacut Lire la suite...
-
Salaire :
De 48011$ à 64100$ Type de poste : Permanent Ville : Gatineau - QC
-
Expérience requise : 1 an
Statut : Temps plein
NUMÉRO DE CONCOURS: C24-25-SS-06 POSTE: Technicien(ne) en administration (Registraire) DÉPARTEMENT: Services académiques PRÉDÉCESSEUR: Adriana Barbosa SUPÉRIEUR IMMÉDIAT: Kelly McMahon EMPLACEMENT: 325, boul. de la Cité-des-Jeunes, Gatineau (Québec) J8Y 6T3 TYPE Lire la suite...