Taktik, placement de main-d'oeuvre
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Type de poste : Permanent Ville : Rouyn-Noranda
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Expérience requise : 1 an
Statut : Temps plein
Description du poste
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NOTRE MISSION
En tant qu’agence spécialisée, Taktik offre des services professionnels et personnalisés en recrutement et location de main-d’œuvre. Facilitateurs du marché du travail, elle soutient les chercheurs d’emploi et les employeurs dans l’atteinte de leurs objectifs professionnels.
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La Fonderie Horne est présentement à la recherche d'un Superviseur entretien pour l’accompagner au quotidien dans la gestion d’une équipe d’entretien.
CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE:
La Fonderie Horne, située à Rouyn-Noranda, et l’affinerie CCR, localisée à Montréal-Est, participent à la fabrication du cuivre que contient la majorité des objets de notre quotidien. L’entreprise en activité depuis près de 95 ans, compte plus de 1200 employés qui forment la plus grande richesse des opérations du cuivre de l’Amérique du Nord de Glencore. Elle participe à fournir, de façon responsable, un produit de base qui améliore la vie quotidienne.
TA MISSION:
Ta mission en tant que Superviseur entretien dans l’équipe de la Fonderie Horne:
- Assurer une gestion stratégique des ressources humaines et matérielles du secteur;
- Gérer une équipe d’employés d’entretien et agir à titre de facilitateur et de « coach » auprès d’eux;
- Effectuer différentes activités de gestion et voir à l’application des dispositions de la convention collective.
TU AS BESOIN DE:
- Posséder un DEC en maintenance, en électronique industrielle ou dans un domaine connexe;
- Détenir de l’expérience en gestion de personnel syndiqué et dans le domaine industriel.
CE QU’ON S'ATTEND DE TOI:
- Posséder de bonnes habiletés relationnelles et communicationnelles;
- Faire preuve de leadership, de planification et d’organisation;
- Détenir un esprit d’analyse et être orienté vers les résultats.
CE QUE TU VEUX SAVOIR:
- Poste : Permanent/Temps plein;
- Lieu du poste : Rouyn-Noranda;
- Horaire de travail : De jour (37,5h/semaine);
- Assurance collective;
- Régime d’épargne avec cotisation de l’employeur;
- Programme d’aide aux employés;
- Prime de déménagement;
- Rabais forfait cellulaire;
- Bonis de performance.
LES PETITS +:
- Activités sociales multiples (soirée de Noël, [email protected], tournois, etc.);
- Reconnaissance des années de service.
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Il faut nous-mêmes créer des opportunités, envoie-nous ta candidature!
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste de Superviseur entretien. Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées.
Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et se veut inclusif pour tous.
NO. AP-2000268