Taktik, placement de main-d'oeuvre

Coordonnateur à la paie - Commis-comptables

  • Type de poste : Permanent
  • Ville : Rouyn-Noranda
  • Expérience requise : Sans
  • Statut : Temps plein

Partagez cette offre avec vos amis:


Portail de l'employeur Voir toutes les offres Postuler en ligne

Description du poste

Emploi TakTik

NOTRE MISSION
 
En tant qu’agence spécialisée, Taktik offre des services professionnels et personnalisés en recrutement et location de main-d’œuvre. Facilitateurs du marché du travail, elle soutient les chercheurs d’emploi et les employeurs dans l’atteinte de leurs objectifs professionnels.
 

Chez nous c’est Blais! Viens faire partie de l’équipe dynamique de Blais Industries à titre de Coordonnateur à la paie afin d’assurer la gestion de la production des paies des employés de l’entreprise.

 

CE QUI POURRAIT T’INTÉRESSER SUR L’ENTREPRISE :  

En affaires depuis 1952, Blais Industries est une entreprise familiale privée des plus solides œuvrant dans la construction et l’entretien d’infrastructures industrielles, commerciales et résidentielles. Leurs valeurs : la sécurité, le travail d’équipe, l’engagement social, la loyauté et le respect de l’environnement.

 

TA MISSION:

Ta mission en tant que Coordonnateur à la paie dans l’équipe de Blais Industries :

 

  • Assurer une bonne gestion du département de la paie (production, vérification, livraison, etc.);
  • Effectuer le traitement du cycle complet de la paie (feuilles de temps, remises gouvernementales, etc.);
  • Se tenir à l’affut des divers changements possibles à la paie.

 

 

TU AS BESOIN DE:

  • Détenir une formation universitaire en administration/comptabilité ou un DEC en administration;
  • Posséder 5 ans d’expérience dans le domaine;
  • Avoir d’excellentes connaissances des normes canadiennes de la paie;
  • Comprendre les enjeux légaux reliés au domaine de la construction.

 

CE QU’ON S'ATTEND DE TOI:

  • Faire preuve d’autonomie et d’initiative;
  • Posséder une facilité à travailler en équipe;
  • Avoir une bonne organisation et du leadership.

 

 

CE QUI TE DÉMARQUE:

  • Posséder une accréditation de l’association canadienne de la paie;
  • Maîtriser l’anglais.

 

 

CE QUE TU VEUX SAVOIR:

  • Poste : Permanent/Temps plein;
  • Horaire de travail : De jour (40h/semaine);
  • Salaire : À déterminer selon l’expérience du candidat;
  • Assurance collective;
  • Fonds de pension avec participation de l’employeur;
  • REER collectif;
  • Programme d’aide aux employés;
  • Possibilité d’avoir un mode de travail mixte (bureau et télétravail).

 

 

LES PETITS +:

  • Conciliation travail/famille;
  • Stabilité d’emploi;
  • Activités sociales.

_______________________________
 

Il faut nous-mêmes créer des opportunités, envoie-nous ta candidature!

 

Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez envers le poste de Coordonnateur à la paie. Seules les candidatures ayant le profil recherché seront contactées.

 

Le genre masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte et se veut inclusif pour tous.

 

NO. AP-2000268


Portail de l'employeur Voir toutes les offres Postuler en ligne