CISSS de la Côte-Nord

Description du poste

Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de la Côte-Nord dessert une population d'environ 95 000 habitants sur un territoire s'étendant de Tadoussac à Blanc-Sablon (près de 1 300 km de littoral), en passant par L'Île-d'Anticosti et les villes nordiques de Fermont et de Schefferville. Le CISSS de la Côte-Nord est responsable de planifier, coordonner, organiser et offrir des services de santé et sociaux à l'ensemble de la population de la région. Il compte une cinquantaine d’installations et regroupe 3 600 employés.
 
 
Choisir la Côte-Nord… C’est prendre rendez-vous avec le fleuve, les montagnes, les rivières et les îles. C’est s’entourer de grands espaces et de richesses naturelles exceptionnelles. Mais surtout, c’est rencontrer des gens stimulants et accueillants. Bordée par le golfe du Saint-Laurent, la Côte-Nord est un milieu rêvé pour la famille.

Spécialiste en procédés administratifs – Liste de rappel
Remplacement d’un congé de maternité – Temps complet
Havre-Saint-Pierre (REC-2018-114)
 
Attributions
 
Sous l’autorité du chef de service de la liste de rappel et des avantages sociaux, le spécialiste en procédés administratifs aura pour principal mandat de concevoir, analyser, évaluer et diffuser les meilleures pratiques en matière de gestion des horaires et des activités de remplacement. Il agit comme premier répondant pour l’ensemble des opérations associées aux activités de remplacement et de gestion des horaires de travail. Il effectue les recommandations pertinentes relativement à l’identification, au développement et à la mise en place d’approches et de pratiques novatrices pour les activités de son secteur.

Exigences

  • Détenir un diplôme universitaire terminal en sciences de l’administration ou en sciences humaines et sciences sociales ou dans une autre discipline universitaire appropriée
  • Aisance dans un environnement informatisé

Profil recherché

  • Communication interpersonnelle
  • Travail d’équipe
  • Autonomie
  • Initiative
  • Analyse et résolution de problèmes
  • Sens des priorités et organisation du travail
  • Leadership

Conditions de travail

  • CONCOURS No REC-2018-114
  • Direction des ressources humaines, communication et affaires juridiques
  • Port d’attache : Havre-Saint-Pierre
  • Remplacement d’un congé de maternité – Temps complet
  • Salaire : Entre 23,63$ et 43,63$ de l’heure
  • Crédit : Il existe une possibilité d’obtenir un crédit d’impôt (pouvant aller jusqu’à 10 000 $) pour les finissants ayant terminé au cours des deux dernières années.
  • Prime : La prime d’éloignement s’ajoute au salaire des employés.
Période d’inscription : La date limite pour souscrire au concours est le 17 octobre 2018, avant 16h.

Information : Vous pouvez joindre Amélie Déraps par téléphone 418 962-9761, poste 4707.
 
Pour postuler
 
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